Соцконтракты заключили в Томской области около 600 человек. Договоры касаются поиска работы. Каждому подписавшему такой документ полагается стартовая выплата, превышающая 15 тыс. руб. Сумма будет предоставляться еще в течение трех месяцев после того, как человек трудоустроится. Соцконтракт в данной территории можно заключить по одному из пунктов: выход из непростой жизненной ситуации, развитие своего дела или ЛПХ и упомянутый выше поиск работы. Есть требования, соблюсти которые необходимо, это регистрация в ЦЗН и на сервисе «Работа в России» со статусами ищущего трудоустройство или безработного.
Поиск работы – важный процесс, от которого зависит будущее человека: его самореализация как специалиста, карьера, материальное состояние и прочее. Есть сайты, которые создаются в помощь тем, кто ищет работу. К примеру, для соискателей вакансий в Иркутске есть сайт: https://irkutsk.gorodrabot.ru. Площадка располагает более чем 28 тыс. вакансий в разных направлениях деятельности: повар, менеджер по продажам, машинист автокрана, помощник руководителя, врач-терапевт, помощник воспитателя, помощник юриста, няня в семью и т.д. Желаемую вакансию можно искать с помощью удобного фильтра, сортировать предложения по соответствию, дате и заработной плате. Есть на сайте вакансии, где оплата превышает средний заработок по региону. Например, инженеру по промбезопасности и охране труда работодатель обещает платить от 110 500 руб., инженеру-геодезисту – от 145 000 до 150 000. Каждая вакансии подробно расписана: обязанности, требования, условия, указан адрес офиса и как до него можно добраться.
Как искать работу? Вот несколько советов знатоков процесса. Надеяться на себя, а не ждать, когда кто-то что-то предложит. Не переоценивать помощь агентств по трудоустройству. Определить приоритеты: работу какого направления есть желание искать, какой устроит график, формат (присутствие или на удаленке), как далеко место трудоустройства может находиться от дома и сколько денег планируется ежедневно тратить на дорогу, какая зарплата будет рассматриваться, какие поощрения идут от работодателя (бесплатное питание, подвоз с работы, ежеквартальные премии, предоставление жилья, оплата отдыха в санатории и т.д.). Стоит также определиться с теми направлениями, где явно будет обеспечен провал и не тратить на них свое драгоценное время.
